Найпопулярніше зараз

HR-фахівці отримали безкоштовний набір з 29 шаблонів для всіх етапів роботи

29 безкоштовних шаблонів для HR-фахівців
Фахівці з управління людськими ресурсами отримали унікальні ресурси: 29 шаблонів для всіх стадій професійної діяльності.

Ексклюзивний набір HR-шаблонів від AIHR

Як повідомляє AIHR: Компанія AIHR (Academy to Innovate HR) оголосила про створення ексклюзивного набору з 29+ HR-шаблонів, приуроченого до Міжнародного тижня HR, який відзначається в травні. Цей безкоштовний набір має на меті структурувати різні процеси в управлінні людськими ресурсами, включаючи залучення, найм, адаптацію, утримання, розвиток, звільнення, а також крос-функціональні процеси.

Структура набору HR-шаблонів

Набір HR-шаблонів організовано за етапами життєвого циклу співробітника. Серед основних напрямків, на які спрямовані шаблони, виділяються:

  • Залучення
  • Найм
  • Адаптація
  • Утримання
  • Розвиток
  • Звільнення
  • Крос-функціональні процеси

Зокрема, в рамках залучення (Attraction) пропонуються інструменти для планування та приваблення відповідних талантів. У розділі найму (Recruitment) фахівці зможуть скористатися шаблонами для створення описів вакансій, публікацій, оцінювання інтерв'ю та інших важливих документів.

Для адаптації (Onboarding) нових співробітників передбачено використання контрольних списків, планів на 30-60-90 днів, а також форм для навчання нових працівників. У напрямку утримання (Retention) доступні шаблони для проведення опитувань про залученість, задоволеність працівників та інші інструменти, які дозволяють слухати працівників і реагувати на їхні відгуки.

Набір також включає шаблони для розвитку (Development), які допоможуть у визначенні прогалин у навичках, плануванні наступництва, аналізі потреб у навчанні та проведенні оцінювання ефективності. Для управління звільненням (Offboarding) передбачено контрольні списки та шаблони для проведення exit-інтерв'ю. Окрім того, в рамках крос-функціональних процесів (Cross-lifecycle) пропонуються шаблони для прийняття рішень і планів управління змінами.

Завдяки цій ініціативі AIHR прагне підтримати HR-фахівців у структуризації їхніх процесів і підвищенні ефективності управління персоналом. Набір HR-шаблонів стане корисним інструментом для фахівців, які бажають оптимізувати свої процеси та поліпшити роботу з кадрами.

Ця ініціатива AIHR відображає сучасні потреби в управлінні людськими ресурсами та прагнення компаній до впровадження ефективних практик.

Безкоштовний доступ до такого набору ресурсів може суттєво полегшити роботу HR-фахівців, особливо в умовах швидких змін на ринку праці. Шаблони, розроблені для різних етапів життєвого циклу співробітника, можуть допомогти організаціям покращити залучення, розвиток та утримання талантів, що є критично важливим у сучасному конкурентному середовищі.

Окрім цього, HR-фахівці можуть також ознайомитися з іншими корисними ресурсами, такими як безкоштовний пакет із порадами щодо використання ШІ Claude, який надає цінні рекомендації для оптимізації процесів у сфері управління талантами. Ці матеріали допоможуть спеціалістам підвищити ефективність своєї роботи та впроваджувати інновації у повсякденні практики.

Читайте також

Реклама