Новые правила контрактной службы: постановление Кабмина Украины
С 15 июня 2026 года вступает в силу экспериментальный проект, утвержденный Кабинетом Министров Украины. Он продлится до июня 2028 года и вводит контрактную модель с четко прописанными сроками, условиями отсрочек и обновленными денежными выплатами для военных.
Сроки контрактов и денежное довольствие
Длительность контрактов будет варьироваться от полугода до двух лет. Для тех, кто уже находится на боевых должностях, срок составит 10 месяцев. Граждане из запаса могут подписать контракт на 14 месяцев, а резервисты с боевым опытом — от 6 месяцев. На всех остальных позициях контракт будет заключаться на 24 месяца.
Важный момент — гарантированная отсрочка от мобилизации минимум на полгода. Дополнительные периоды отдыха будут начисляться в зависимости от характера службы:
- 3 месяца за каждые 30 дней участия в боях — для контрактов на 10, 14 и от 6 месяцев;
- 1 месяц за каждые 30 дней — для 24-месячных контрактов;
- Дополнительные полгода за каждый год службы с начала военного положения (для контрактов на 10 месяцев);
- 1 месяц за каждый год службы до введения военного положения — для всех категорий.
Что касается финансовой стороны, вводятся новые надбавки:
- 20 тысяч гривен за сутки штурмовых действий в глубине обороны своих войск;
- 40 тысяч гривен — за аналогичные действия в тылу противника;
- Базовая боевая выплата для военных первой линии — до 100 тысяч гривен;
- Выплаты на уровне взводного опорного пункта — 170 тысяч гривен;
- На ротном опорном пункте — 70 тысяч гривен;
- На пунктах управления — 50 тысяч гривен.
Также предусмотрены поощрения за боевые успехи:
- 100 тысяч гривен за захват в плен военнослужащего противника;
- 15 тысяч гривен за ликвидацию живой силы врага.
Общий лимит ежемесячных выплат — 460 тысяч гривен. При этом минимальная сумма для тыловиков составит не менее 30 тысяч гривен, а инструкторы смогут получать дополнительно от 15 до 30 тысяч гривен ежемесячно.
12 июня украинские власти объявили о старте реформы военной службы. Презентацию пакета решений провели Юлия Свириденко, Александр Сирский и Михаил Федоров. Для получения консультаций по новой модели работает горячая линия Министерства обороны: 1519.
Данное постановление — часть масштабной модернизации армии в условиях продолжающегося конфликта.
Введение контрактной системы с фиксированными сроками направлено на повышение боеспособности и улучшение условий для военнослужащих. Четкие правила выплат и механизмы отсрочек могут мотивировать больше граждан заключать контракты, что критически важно для обороноспособности страны. Кроме того, такие меры способны снизить нагрузку на семьи военных в период мобилизации, обеспечивая им больше предсказуемости и социальной защиты.
Введение новых контрактов для военнослужащих также связано с увеличением финансирования армии, что подтверждает недавнее решение Киева о расширении военного бюджета. Эти меры направлены на улучшение условий службы и поддержку военнослужащих, что, в свою очередь, способствует повышению боеспособности вооруженных сил. Узнайте больше о новых доплатах для солдат в нашем материале по ссылке.