Министерство обороны Украины сэкономило более 100 миллионов долларов через тендеры и реформу мобилизации

Антикоррупционная кампания и реформа мобилизации

Как сообщает ХВИЛЯ: Министр обороны Михаил Федоров объявил о масштабной антикоррупционной кампании внутри Министерства обороны наряду с большой реформой системы мобилизации. Ключевые запланированные меры включают полиграфические проверки, перевод всех закупок на конкурентные тендеры и экономию более 100 миллионов долларов на начальных контрактах. Федоров отметил, что к концу лета все критические категории закупок будут выставлены на тендер, включая масштабный контракт на 150,000 средних ударных дронов и коптеров.

В течение многих лет устоявшиеся коррупционные сети внутри Министерства препятствовали прозрачности закупок. На первом тендере на 155 мм дальнобойную артиллерию была достигнута экономия в 16%, после того как одна компания снизила свою цену на 1,000 долларов за снаряд. Этот успех стал возможен благодаря честным процессам торгов, которые могут сократить расходы на сумму до 20% от бюджета. Кроме того, был обнаружен подложный тендер на вездеходы, где скрытые спецификации добавили 7,000 долларов к цене каждого единицы.

Федоров подчеркивал, что 'каждый, кто пытается выстроить схемы или защитить частные интересы - я лично сделаю все возможное, чтобы они оказались за решеткой и никогда не вышли.'

Запланированные изменения также касаются мобилизации. Министерство вводит новые условия контрактов:

• 10 месяцев для активных пехотинцев;
• 14 месяцев для резервистов.

С учетом средней месячной зарплаты пехотинца около 300,000 гривен и зарплаты штурмовых войск в диапазоне от 350,000 до 460,000 гривен, ожидается, что эти новые условия повысят интерес к военной службе.

С начала года начнется частичная демобилизация с приоритетом для тех, кто служил с 2014 года. В рамках реформы будет внедрена новая система отслеживания призывников с момента получения повестки до достижения своей бригады. Михаил Федоров отметил, что 'на практике то, что происходит, почти можно назвать торговлей людьми. Все это понимают.' В то же время Министерство открывает рынок для компаний, которые будут нанимать иностранцев, причем государство будет платить 300,000 гривен за каждого призванного. Цель состоит в том, чтобы иностранцы составили от 20% до 50% штурмовых подразделений.

Федоров заключил, что 'все военнослужащие наконец увидят свет в конце туннеля.'

Реформа мобилизации, новые контракты и антикоррупционные усилия направлены на устранение нехватки пехоты и сокращение зависимости от контрактной службы. Эти инициативы Министерства нацелены на создание более прозрачной и эффективной системы, что, по мнению Федорова, положительно скажется на общем состоянии армии.

Министерство обороны Украины активно борется с долгосрочной коррупцией и модернизирует процесс мобилизации, что потенциально может преобразить эффективность и подотчетность армии. Предложения по новым контрактам и системе отслеживания призывников могут помочь решить проблемы, связанные с коррупционными практиками и нехваткой personnel. Успех этих реформ зависит от последовательного и эффективного их внедрения, что укрепит оборонные способности страны.

В дополнение к текущим реформам Министерство обороны также расширяет свои усилия по усилению военных возможностей, запуская глобальную инициативу по набору иностранных волонтеров. Эта мера направлена на укрепление рядов украинских вооруженных сил, одновременно удовлетворяя растущую необходимость в квалифицированных кадрах. Чтобы узнать больше об этой значимой инициативе по набору, посетите подробности этой инициативы здесь.