Украинская пенсионная система на грани обвала: критический дисбаланс угрожает выплатам

Текущее состояние пенсионной системы Украины

Как сообщает ХВИЛЯ: Экономист Олег Устенко провел анализ украинской пенсионной системы, указав на ключевые проблемы в ее работе. На сегодняшний день в стране насчитывается около 10,2 миллиона пенсионеров и примерно 10,7 миллиона работающих граждан. Соотношение между этими группами составляет один к одному - это значительно хуже, чем в европейских государствах. Критическим порогом для пенсионной системы считается ситуация, когда на 10 пенсионеров приходится 13 работников. В Украине этот показатель еще ниже, что вызывает серьезные опасения.

Как отмечает Устенко, украинская пенсионная система держится на плаву исключительно за счет крайне низких выплат. Средняя пенсия в стране составляет лишь четверть от средней зарплаты, тогда как в странах Евросоюза этот показатель варьируется от 40 до 50 процентов. Для сравнения: в Люксембурге и Ирландии на одного пенсионера приходится 4,5–5 работающих, в Польше - двое, а средний показатель по ЕС - около трех работников на одного пенсионера.

Финансирование и возможные пути решения

В 2026 году государственный трансфер в Пенсионный фонд составил около 200 миллиардов гривен, что эквивалентно минимум 2,5 процента валового внутреннего продукта. Кроме того, уровень теневой экономики в Украине превышает 30 процентов, что также серьезно сказывается на наполнении пенсионной системы.

Экономист предупреждает: если не принять меры, 'мы рискуем тем, что пенсионная система просто рухнет'. - Олег Устенко

Олег Устенко называет несколько возможных способов решения проблемы, и все они непопулярны:

• снижение пенсий или введение ограничений на выплаты
• повышение единого социального взноса (ЕСВ)
• увеличение пенсионного возраста

В некоторых странах уже пошли по этому пути: в Германии пенсионный возраст повышают до 67 лет, во Франции - до 64, а в Польше он составляет 60 лет для женщин и 65 для мужчин.

Также обсуждается внедрение накопительной пенсионной системы, которая могла бы частично решить проблему. Однако третий уровень, предполагающий создание частных пенсионных фондов, сталкивается с недоверием населения. Олег Устенко подчеркивает: 'У нас один к одному, а в Европе - один к трем'.

Ситуация в украинской пенсионной системе остается крайне напряженной, и ее дальнейшая стабильность зависит от принятия решительных шагов. Низкий уровень пенсий и неблагоприятное соотношение работающих и пенсионеров требуют срочных реформ, которые могут включать как повышение социальных взносов, так и корректировку пенсионного возраста. В условиях высокой доли теневой экономики, существенно влияющей на финансирование, необходимо найти эффективные механизмы, чтобы обеспечить устойчивость и надежность пенсионной системы в Украине.