Новые правила подсчёта стажа в Польше: как действовать при отказе ZUS

Какие периоды теперь засчитываются в стаж?

Как сообщает ХВИЛЯ: С 1 января 2026 года в Польше вступили в силу новые правила расчёта трудового стажа. Согласно им, в стаж официально включаются периоды работы по гражданско-правовым договорам, агентским соглашениям, ведения собственного бизнеса, а также время ухода за ребёнком.

Эти поправки имеют большое значение для трудовых прав, поскольку от стажа напрямую зависит продолжительность оплачиваемого отпуска, надбавки за выслугу лет и карьерные возможности. Для многих трудовых мигрантов из стран СНГ, часто работающих по договорам подряда, это особенно актуально.

С какими сложностями можно столкнуться?

Несмотря на новые правила, многие работники получают отказы от Учреждения социального страхования (ZUS) в подтверждении стажа. Основные причины отказов - отсутствие данных об обязательном страховании, технические ошибки в документах и пробелы в старых базах данных.

В группе особого риска находятся студенты до 26 лет, ранее работавшие по договору поручения. Однако эксперты подчёркивают: отказ ZUS не является окончательным приговором. Стаж можно подтвердить альтернативными документами, даже если сведения отсутствуют в системе.

Как оспорить решение ZUS?

Для успешного оспаривания необходимо собрать все возможные доказательства и подать в ZUS повторный запрос с обоснованием включения спорного периода в стаж. Учреждение обязано рассмотреть предоставленные материалы. В качестве доказательной базы принимаются:

• оригиналы бумажных договоров;
• банковские выписки о получении вознаграждения;
• налоговые документы;
• любые другие свидетельства фактического выполнения работы.

Новые правила - важный шаг к усилению социальной защиты работников, но их эффективность зависит от информированности людей. Знание своих прав и готовность оспаривать необоснованные отказы ZUS критически важны для финансового благополучия и карьерного роста. В свете изменений рекомендуется тщательно вести и хранить всю рабочую документацию.