Украинцы могут выходить на пенсию раньше 60 лет, но не все: кто имеет право

Украинцам напомнили, кто имеет право на пенсию по возрасту на льготных условиях.

Как передаёт "Хвиля", об этом сообщило Главное управление ПФУ в Донецкой области.

Система льготного пенсионного обеспечения страны предусматривает особые условия для некоторых категорий граждан, позволяя им выходить на пенсию раньше установленного возраста. Многих украинцев интересует, кто же может попасть в эту категорию.

Так, выйти на пенсию раньше 60 лет имеют право работники, независимо от места последней работы, которые были заняты полный рабочий день в работах с особенно вредными и особенно тяжёлыми условиями труда. Об этом говорится в части 2 статьи 114 и Заключительными положениями Закона Украины "О всеобщем обязательном государственном пенсионном страховании" от 09.07.2003 № 1058-IV.

В частности, право на назначение пенсии по возрасту на льготных условиях имеют работники независимо от места последней работы, которые были заняты полный рабочий день на работах с особенно вредными и особенно тяжёлыми условиями труда по Списку № 1, после достижения 50 лет и при наличии необходимого страхового стажа:

• мужчины - при наличии страхового стажа не менее 25 лет, из которых не менее 10 лет в указанных работах;
• женщины - при наличии страхового стажа не менее 20 лет, из которых не менее 7 лет 6 месяцев в указанных работах.

С 2015 года возраст женщин повышается постепенно с 45 до 50 лет, в зависимости от даты рождения.

При отсутствии необходимого страхового стажа в период до 1 апреля 2024 года пенсия по возрасту на льготных условиях назначается при наличии страхового стажа работы:

• с 1 апреля 2023 года по 31 марта 2024 года – не менее 24 лет 6 месяцев у мужчин и не менее 19 лет 6 месяцев у женщин.

Между тем, работникам, которые не имеют необходимого стажа работы по Списку №1, но имеют не менее половины такого стажа (для мужчин не менее 5 лет, для женщин не менее 3 лет 9 месяцев), при наличии предусмотренного общего стажа (для мужчин не менее 25 лет, для женщин не менее 20 лет), пенсия на льготных условиях назначается с уменьшением пенсионного возраста (60 лет):

• мужчинам – на 1 год за каждый год такой работы;
• женщинам – на 1 год 4 месяца за каждый год такой работы.

Льготы при выходе на пенсию для профессий по Списку №2

Обратите внимание, что по Списку № 2 на пенсию можно выйти после достижения 55 лет и при наличии необходимого страхового стажа:

• мужчины - при наличии страхового стажа не менее 30 лет, не менее 12 лет 6 месяцев в указанных работах;
• женщины - при наличии не менее 25 лет страхового стажа, из которых не менее 10 лет в указанных работах.

С 2015 года возраст женщин повышается постепенно с 50 до 55 лет, в зависимости от даты рождения.

В свою очередь работникам, которые не имеют необходимого стажа работы по Списку № 2, но имеют не менее половины такого стажа (для мужчин не менее 6 лет 3 месяца, для женщин не менее 5 лет), при наличии предусмотренного общего стажа (для мужчин не менее 30 лет, для женщин не менее 25 лет), пенсия на льготных условиях назначается с уменьшением пенсионного возраста (60 лет):

• мужчинам – на 1 год за каждые 2 года 6 месяцев такой работы;
• женщинам – на 1 год за каждые 2 года такой работы.

Кроме того, в ПФУ пояснили, как назначают пенсию по возрасту на льготных условиях.

Так, аттестация рабочих мест по условиям труда должна проводиться не реже одного раза в пять лет в соответствии с постановлением Кабинета Министров Украины № 442 от 01.08.1992. Если эти сроки нарушаются, период работы свыше 5 лет не учитывается при расчёте льготного стажа.

Важно, что специальный стаж, накопленный до 21.08.1992, требует подтверждения документами о аттестации рабочего места.

Для оформления такой пенсии нужно предоставить не только документы, удостоверяющие личность и подтверждающие страховой стаж, но и документацию о проведённой аттестации рабочих мест. Однако есть исключение: если предприятие находится на временно оккупированной территории или в зоне боевых действий, право на льготную пенсию может быть подтверждено на основе имеющихся данных о специальном стаже зарегистрированных лиц.

Если же в трудовой книжке нет сведений, дающих право на льготную пенсию для подтверждения специального трудового стажа, принимаются уточняющие справки предприятий, учреждений, организаций или их правопреемников. Если предприятие ликвидировано, периоды льготной работы подтверждаются соответствующими комиссиями, созданными при главных управлениях Пенсионного фонда Украины.

При этом в справке должны быть указаны:

• периоды работы, засчитываемые в специальный стаж;
• профессия или должность;
• характер выполняемой работы;
• раздел, подраздел, пункт, наименование или номера списков, которыми предусмотрены эти работы;
• первичные документы за время выполнения работы, на основании которых выдана указанная справка.

Напомним, некоторым пенсионерам подняли пенсии на 6000 гривен.