Середня зарплата у Швеції: у доларах, євро та злотих

Швеція вже давно є стабільною та доволі привабливою для мігрантів країною. В Європі вона славиться й тим, що  середня зарплата у Швеції вища за схожі показники в сусідніх державах. Саме тому Швецію можна та навіть потрібно розглядати, як ідеальне місце для працевлаштування за кордоном. 

Наразі вже прогнозується й досить непогана мінімальна зарплата у Швеції 2025 року. Тобто наступного року середня зарплата у Швеції для українців залишиться привабливою. Загалом, Швеція середня зарплата це той показник, до якого за професіями має тягнутися точно половина європейських країн. 

Середньостатистична та середня зарплата у Швеції

Швеція — одна з найбільш економічно стабільних країн світу, відома високим рівнем життя, розвиненою соціальною політикою та конкурентним ринком праці. Середня зарплата в країні є однією з найвищих у Європі, що робить її привабливою для трудових мігрантів. У цій статті ми розглянемо рівень середньої зарплати в Швеції, перерахованої в доларах США, євро та польських злотих, щоб надати чітке уявлення про фінансові можливості в цій країні. 

Як і скрізь по Європі, середня зарплата у Швеції залежить від галузі, рівня кваліфікації працівника та місця проживання. В країні діє високий рівень податків, що компенсується доступом до безкоштовної медицини, освіти та інших соціальних благ. Брутто-зарплата (до вирахування податків) є більш вражаючою, ніж нетто-зарплата (на руки). Середньостатистичний працівник у Швеції заробляє близько 45 000 шведських крон (SEK) на місяць брутто. Це те перше, про що має подумати українець, який збирається за кордон. Що варто враховувати не тільки обіцяну зарплату, але й ту, що залишиться після вирахування податків. 

Для переведення шведської крони в інші валюти, врахуємо середній курс обміну станом на грудень 2024 року:

1. 1 SEK ≈ 0,09 USD (долар США). 

2. 1 SEK ≈ 0,085 EUR (євро). 

3. 1 SEK ≈ 0,38 PLN (польський злотий).

Звісно, в Європі зараз мало які країни можуть похвалитися стабільним курсом, та це також варто врахувати. 

Розглядаючи середню зарплату в доларах, варто розуміти, що це не сама “ходова” валюта. Тому такий перерахунок корисний тільки для загального порівняння. За середнім курсом обміну, середня брутто-зарплата у Швеції складає приблизно: 45 000 SEK × 0,09 USD = 4 050 USD на місяць.

Нетто-зарплата після сплати податків (у середньому 30–40%) становить близько 2 700–3 000 USD на руки. Для працівників з висококваліфікованих професій, таких як IT, медицина або інженерія, місячний дохід може сягати 6 000–8 000 USD брутто.

Також важливо зазначити, що у Швеції існує значний рівень захисту працівників. Це означає, що кожен працівник, незалежно від професії, має право на оплачувану відпустку, лікарняні та інші пільги. Це також впливає на загальний дохід.

Пару слів, щоб порівняти, варто сказати й про середню зарплату в євро. Приблизно виходить 3 825 EUR на місяць брутто. Нетто-зарплата складає приблизно 2 500–2 700 EUR. Це ставить Швецію в один ряд з такими країнами, як Норвегія та Німеччина, щодо рівня доходів. При цьому варто врахувати, що витрати на проживання в Швеції теж досить високі. Наприклад, оренда квартири у Стокгольмі може коштувати до 1 500 EUR на місяць, а витрати на продукти харчування складатимуть ще близько 500 EUR.

Швеція також є популярною серед європейських фахівців, які прагнуть кращих умов праці. Перевага у високих зарплатах часто компенсує високі витрати на життя.

Відразу звернути увагу варто й на злоті. В Швеції працює чимало поляків або українців, які починали працювати за кордоном саме з Польщі. Саме тому їм буде цікаво перевести ймовірні заробітки саме в злотих.  Для порівняння з країнами Східної Європи, розглянемо зарплату у польських злотих: 45 000 SEK × 0,38 PLN = 17 100 PLN на місяць брутто. Для громадян Польщі, які розглядають можливість переїзду до Швеції, така різниця з зарплатами в польських компаніях може бути ключовим фактором при прийнятті рішення.

Окрім цього, шведський ринок праці пропонує значно більше вакансій у таких галузях, як інженерія, IT та медицина, які добре оплачуються.

Що може вплинути на зарплату в Швеції? 

Звісно, жодна країна не гарантує відразу гарну роботу та високу зарплату. В кожній країні є свої чинники, які впливають на такі показники. Середній рівень доходів у Швеції залежить від низки факторів:

1. Освіта.  Чим вищий рівень освіти, тим вища зарплата. Наприклад, магістри та доктори наук у технічних та медичних галузях можуть заробляти до 70 000 SEK на місяць.

2. Галузь. Наприклад, в IT та технології зарплата становить 50 000–60 000 SEK, в медицині 55 000–75 000 SEK, а на будівництві в середньому можна отримати 35 000–45 000 SEK.

3. Місце проживання. У Стокгольмі та інших великих містах зарплати вищі, ніж у сільській місцевості.

4. Стаж роботи. Досвідчені фахівці зазвичай отримують більше, ніж новачки у професії.

5. Гендерний фактор. Хоча Швеція відома рівністю, певна різниця у доходах між чоловіками та жінками все ж існує, особливо у приватному секторі.

Тобто заробити в Швеції багато можуть не всі та не відразу. Це нормальне явище для будь-якої європейської країни. 

Пару слів відразу варто сказати про податкову систему, яка в цій країні достатньо складна. Швеція славиться високим рівнем податків, які можуть сягати до 30–40% від брутто-зарплати. Однак ці податки забезпечують доступ до:

• безкоштовної медицини;

• якісної освіти;

• щедрих соціальних програм.

Для багатьох людей цей баланс є вигідним, оскільки вони отримують високий рівень безпеки та соціальної підтримки.

Корисні поради для мігрантів, як наважитись поїхати працювати до Швеції:

1. Оцінка витрат. Враховуйте, що вартість життя в Швеції висока. Особливо дорогі житло, транспорт та харчування.

2. Вивчення мови. Знання шведської мови значно підвищує шанси знайти роботу з високою зарплатою.

3. Спеціалізація. Висококваліфіковані спеціалісти, особливо в IT та медицині, мають більше можливостей для працевлаштування.

4. Ознайомлення з культурою. Розуміння місцевих традицій та культури допоможе швидше адаптуватися до нових умов.

Загалом, Швеція — країна можливостей для тих, хто прагне стабільного та якісного життя.

В цій країні є багато пропозицій стосовно роботи — більше варіантів на сайті Layboard.com.