Зростання жінок у бізнесі в Україні
У 2025 році в Україні жінки очолили понад третину новостворених компаній. За даними Єдиного державного реєстру, бізнесвумен стали директорками 12 757 новостворених компаній, що становить 34% від загальної кількості нових бізнесів. Найвища частка жінок-керівниць була зафіксована в Миколаївській області, де 42% нових компаній очолюють жінки.
Найбільшу кількість компаній із жінками-керівницями зареєстровано у Києві — 12 290 компаній. Водночас, в Івано-Франківській області спостерігається зростання кількості нових компаній під жіночим керівництвом на 27% за рік. Загалом в Україні зареєстровано майже 1,5 млн компаній, з яких 455 298 (32%) очолюють жінки.
Популярні галузі серед жінок-керівниць
Серед галузей, які найчастіше обирають жінки для керування бізнесом, лідирує оптова торгівля, де було створено 5 429 нових компаній, що становить 15% від загального числа. Іншими популярними напрямками є:
- громадські організації
- нерухомість
- ІТ
- будівництво
У галузях з найбільшим гендерним дисбалансом на користь жінок можна виділити турагенції, де 61% директорок є жінками, а також творчість, мистецтво, HoReCa та сектор працевлаштування.
Особливо слід відзначити сектори з найстрімкішою динамікою зростання частки жінок-директорок. У виробництві комп'ютерів цей показник зріс на 76% за рік, в ІТ-сфері — на 72%, а у виробництві машин — на 44%. Ці дані свідчать про позитивні зміни у бізнес-середовищі України, де жінки займають все більше керівних позицій.
Зростання кількості жінок-керівниць у новостворених компаніях свідчить про зміни в українському бізнес-середовищі, де гендерна рівність стає все важливішим фактором.
Це не лише підкреслює покращення умов для жінок у підприємництві, але й може стимулювати економічний розвиток через різноманітність підходів у менеджменті. Розширення участі жінок у традиційно чоловічих галузях, таких як ІТ та виробництво, також може сприяти інноваціям та змінам у цих секторах.