Рекрутерка порадила не брати холодну каву на співбесіду щоб не створювати враження байдужості

Рекомендації від рекрутера

Як повідомляє Evil HR Lady: Рекрутерка з ніком Caitlin Recruiter опублікувала відео в TikTok, в якому порадила кандидатам не брати холодну каву на співбесіду. Вона зазначила, що ця порада стосується представників покоління Z. За словами Caitlin, холодна кава створює враження, що співбесіда є лише одним із багатьох завдань у списку справ кандидата.

"When you show up with an iced coffee or an iced latte, it is perceived - from my opinion and a hiring standpoint - that this interview is just a stop on your list of errands for the day. It looks like you went to Target, went to Starbucks, and now you’re stopping by your interview before moving on to the next thing." Caitlin Recruiter

Порада викликала активне обговорення в коментарях, де користувачі ділилися своїми думками щодо значення такого жесту під час співбесіди. Стаття на цю тему була також розміщена на Inc.com, де розглядаються подібні аспекти підготовки до інтерв'ю. Пост, в якому обговорюється ця порада, опубліковано на сайті Improve Your HR.

Важливість невербального спілкування

Ця ситуація підкреслює важливість невербального спілкування та враження, які кандидати залишають під час співбесід. Особливо для представників покоління Z, які часто стикаються з певними стереотипами щодо їхнього професійного ставлення. Поради, подібні до тієї, що надав Caitlin Recruiter, можуть стати корисними для молодих фахівців, які намагаються знайти своє місце на ринку праці та справити позитивне враження на потенційних роботодавців.