Військовозобов'язаним для працевлаштування не потрібен висновок ВЛК: пояснення юриста

Не обов'язково мати актуальний висновок ВЛК для працевлаштування

Для того, щоб отримати роботу, військовозобов'язаному громадянину не потрібно мати свіжий висновок військово-лікарської комісії. Про це повідомив юрист Владислав Дерій.

Він пояснив, що для трудового оформлення та бронювання на роботу у новому місці достатньо мати діючий військово-обліковий документ, навіть у електронному вигляді.

"Для прийняття на роботу та оформлення бронювання чоловіку достатньо надати електронний військово-обліковий документ" - підкреслив Дерій.

Умови бронювання для військовозобов'язаних

Для того, щоб бути заброньованим від мобілізації, військовозобов'язаний повинен мати наступні умови:

• перебувати на військовому обліку;
• мати трудові відносини з державним органом, критично важливим підприємством або установою;
• уточнити персональні дані згідно з вимогами законодавства;
• не бути у розшуку.

Однак, юрист попередив, що якщо територіальний центр комплектування оголосить громадянина у розшук за непройдену військово-лікарську комісію, це може ускладнити процес бронювання.

Таким чином, хоча актуальний висновок ВЛК не є обов'язковим для працевлаштування, він може стати перешкодою у бронюванні, якщо громадянина оголосять у розшук.

У статті розглядається питання про необхідність актуального висновку ВЛК для трудового оформлення та бронювання на роботу військовозобов'язаних. Зазначено, що для працевлаштування достатньо мати діючий військово-обліковий документ, навіть у електронному вигляді. Також наведено умови бронювання від мобілізації та попередження про можливі ускладнення у випадку оголошення громадянина у розшук за непройденою ВЛК.