UA RU EN

Более 3 тысяч будущих врачей пройдут цифровое распределение в интернатуру в 2026 году

В 2026 году свыше 3000 студентов-медиков начнут обучение в интернатуре с помощью современных технологий. Фото: Міністерство Здоров'я

Подготовка к цифровому распределению в интернатуру–2026 стартует

В 2026 году свыше 3000 выпускников медицинских вузов сделают первый шаг в профессию, участвуя в системе, гарантирующей прозрачное и честное распределение молодых специалистов. Процедура будет реализована через Электронную систему рейтингового распределения в интернатуру, функционирующую уже второй год подряд.

Как работает электронная система рейтингового распределения

Эта платформа, разработанная Министерством здравоохранения Украины совместно с Министерством цифровой трансформации Украины, интегрирована с Единым вебпорталом вакансий МОЗ. Она дает возможность студентам-контрактникам претендовать на бюджетные места в интернатуре наравне с более чем 2900 студентами-бюджетниками.

Благодаря новой системе конкурсный балл рассчитывается с точностью до 0,00001, что значительно повышает справедливость распределения.

Платформа, на которой базируется электронная система, — Дія.Engine. Она получила поддержку швейцарско-украинской программы EGAP, реализуемой Фондом Восточная Европа. Благодаря этой инициативе старт профессионального пути для молодых медиков становится более открытым и объективным.

Система устанавливает четкие критерии для оценки успеваемости кандидатов, что способствует повышению качества медицинских кадров в Украине.

Внедрение электронной системы рейтингового распределения в интернатуру — важный этап реформирования медицинского образования в стране. Это нововведение направлено не только на улучшение условий для выпускников, но и на общее повышение уровня здравоохранения, обеспечивая больницы и клиники квалифицированными специалистами. Для русскоязычной аудитории стоит отметить, что подобные цифровые решения активно внедряются в Украине в рамках государственной стратегии цифровизации.

Совместная работа государственных ведомств и международных партнеров способствует достижению большей прозрачности и справедливости в процессе распределения медицинских кадров.

Важным шагом к улучшению медицинского обслуживания является не только внедрение цифровых решений в распределение специалистов, но и финансовая поддержка здравоохранения. Недавно правительство направило дополнительные средства на больницы и повысило зарплаты врачей, что также способствует повышению качества медицинских услуг. Узнайте подробнее о том, как это влияет на систему здравоохранения, в нашей статье о повышении финансирования и заработной платы врачей.