Несмотря на то, что в Европе нет большой разницы в официальном трудоустройстве местного населения и иностранцев, к мигранту все же возникают вопросы чаще.
В любом трудовом контракте должны быть прописаны все условия, когда мигранта могут уволить. Например, Германия – не только развитая страна Европы, но еще и центр трудовой миграции, "любит" бюрократию и правила.
Недавно стало известно, что в Германии возникли трудности в отношении квалифицированных рабочих, но без специальности или навыков найти работу иностранцу не так-то просто.
В Германии существует несколько веских причин, почему могут уволить иностранца:
Официально мигранта из-за возраста, пола или внешность уволить не могут. Работнику также должны заранее сообщить об увольнении, еще и в письменном виде.
Портал свежих новостей INKORR .
Все права защищены.
Условия использования материалов издание INKORR.
Партнеры сайта:
Поиск работы за рубежом»
