З 1 червня 2026 року в Україні запроваджено нову систему додаткових винагород військовослужбовцям

Зміни в системі грошового забезпечення військовослужбовців

Як повідомляє Укрінформ — Зарплати: З 1 червня 2026 року в Україні змінено систему грошового забезпечення військовослужбовців. У рамках нових реформ запроваджено диференційовану систему додаткових винагород, які враховують характер, місце та результати виконання бойових завдань. Базове грошове забезпечення залишилося незмінним і включає посадовий оклад, оклад за військовим званням, надбавки та інші постійні складові.

Зміни, унормовані наказом Міністерства оборони України №232 від 29 червня 2026 року, вносять корективи до попереднього наказу Міноборони №260 від 2018 року. Зокрема, нова система додаткових винагород передбачає, що військовослужбовці, які беруть участь у бойових діях, отримуватимуть 100 тис. грн на місяць. Окрім того, встановлені зональні винагороди:

• 170 тис. грн на місяць за виконання завдань у найбільш небезпечних зонах;
• 70 тис. грн на місяць за завдання до ротного опорного пункту включно.

Винагорода за штурмові дії становитиме 40 тис. грн на добу за штурм і захоплення позицій, будівель або споруд на лінії бойового зіткнення, а також 20 тис. грн на добу за відновлення або повернення позицій, захоплених противником.

Оксана Лєконцева зазначила, що "змінився підхід саме до додаткових винагород".

Винагороди будуть нараховуватися пропорційно фактичному часу виконання завдань та за наявності документального підтвердження. Також введено винагороду в розмірі 100 тис. грн за кожного захопленого в полон військовослужбовця противника для групи або підрозділу, який здійснив захоплення. За кожного знищеного військовослужбовця противника у стрілецькому або рукопашному бою, за наявності відеофіксації, передбачено 15 тис. грн.

Для тих військовослужбовців, які не виконують бойові завдання, передбачено додаткову винагороду у розмірі 10 тис. грн на місяць. Оксана Лєконцева підкреслила, що "чим складніше і небезпечніше завдання, тим у нас і вищий рівень виплати додаткової винагороди". Максимальний розмір бойових виплат за місяць становить 460 тис. грн, не враховуючи базове грошове забезпечення та окремі бонуси за полонених і знищених противників.

Порядок нарахування виплат

Нові виплати почали нараховуватися з 1 червня 2026 року і здійснюються до 20 числа за попередній місяць. Наприклад, виплати за червень були здійснені до 20 липня. Підставою для виплати є наказ командира військової частини та документи, що підтверджують фактичне виконання завдань, такі як журнал бойових дій, бойові донесення та рапорти командирів підрозділів. Оксана Лєконцева зазначила, що "сама участь у службі ще не є автоматичною підставою для отримання бойових виплат".

Крім того, президент Володимир Зеленський підписав закон, який зберігає виплату грошового забезпечення військовослужбовцям за весь час лікування або реабілітації у стаціонарних умовах. Ці зміни покликані підвищити мотивацію військовослужбовців та забезпечити більш справедливий підхід до грошового забезпечення в умовах бойових дій.

Запровадження нової системи грошового забезпечення військовослужбовців є важливим кроком у реформуванні оборонного сектору України. Це дозволяє не тільки підвищити фінансову мотивацію військових, але й забезпечує більш справедливий підхід до винагородження за виконання бойових завдань. Впровадження диференційованих винагород, що враховують ризик та складність завдань, може позитивно вплинути на готовність військовослужбовців до виконання своїх обов'язків у бойових умовах. Такі зміни також можуть сприяти підвищенню загального морального духу та ефективності збройних сил України.