Робота у Польщі на Святвечір 24 грудня буде каратися штрафом

У 2025 році Польща вперше визнає Святвечір офіційним державним святом, а це означає жорсткі обмеження на роботу для більшості працівників. Зміни до Трудового кодексу набудуть чинності вже цього року й передбачають штрафи для роботодавців, які не дотримаються нових норм. Про це пише In Poland.

Кому дозволено працювати

Польський уряд запроваджує чіткий перелік винятків для сфер, що забезпечують життєдіяльність міст і критично важливі послуги. Решті галузей робота у Святвечір буде заборонена. Дозволено працювати:

• службам екстреної допомоги, транспорту та зв’язку, охороні, соціальним і медичним установам, працівникам закладів громадського харчування, культури, туризму та готельного бізнесу

Усі роботодавці, які залучатимуть персонал 24 грудня, зобов’язані надати компенсаційний вихідний до 31 грудня.

Найсуворіші правила — у торгівлі

Нові норми найбільше вплинуть на магазини. Закон повністю забороняє продаж і роботу персоналу, навіть якщо працівник оформлений за цивільно-правовим договором. Винятки передбачені лише для торгових точок на вокзалах, у портах або в безмитних зонах.

За порушення цих вимог роботодавцю загрожує від 1 000 до 100 000 злотих. Розмір штрафу залежатиме від масштабу порушення та кількості працівників, залучених до роботи.

Якщо ви цікавитесь роботою в Польщі, пропонуємо ознайомитись з 350 000 вакансій на порталі Layboard.

Експерт із працевлаштування Віталій Беленець пояснює, що ці зміни вплинуть передусім на українців, які традиційно працюють у торгівлі та сфері послуг:

«Багатьом доведеться перебудовувати графік. Для частини працівників це мінус у годинній ставці, але закон дає компенсуючий вихідний. Важливо, що влада робить акцент на дотриманні трудових прав, і ці правила спрямовані на те, щоб роботодавці не зловживали контрактами і не примушували людей працювати у святкові дні».

Бізнесу радять готуватися заздалегідь

Національна інспекція праці в Польщі вже закликає підприємства оцінити власні процеси та завчасно адаптувати графіки. Чиновники наголошують, що нові правила мають не каральний, а організаційний характер — вони покликані забезпечити рівні умови та дотримання святкового дня по всій країні.